Descrizione dell'immagine: una donna è impegnata in una videochiamata su un laptop e prende appunti su un blocco note accanto a sé. La donna sullo schermo sta usando il linguaggio dei segni, sottolineando l'accessibilità della comunicazione. L'ambientazione è professionale e il logo AIOPSGROUP è ben visibile sul lato destro dell'immagine, evidenziando l'attenzione dell'azienda verso soluzioni e tecnologie di comunicazione inclusive.
AIOPSGROUP celebra la leadership femminile
Sofia, UE, 17 marzo 2021 –Per continuare i festeggiamenti della Giornata internazionale della donna, AIOPSGROUP è orgogliosa di mettere in evidenza l'articolo di Campus X dedicato alla nostra vicepresidente dei servizi professionali, Miryana Markova. Le competenze professionali di Miryana e la sua dedizione al lavoro e al team sono difficili da ignorare. Ecco cosa ci racconta.
1. Parlaci un po' di te e del tuo ruolo in AIOPSGROUP.
Il mio percorso nel settore IT è iniziato quando ero al secondo anno di università e prosegue ormai da 21 anni, durante i quali ho ricoperto diversi ruoli e esplorato diversi ambiti, dalla redazione tecnica allo sviluppo, dal supporto tecnico alla gestione del personale e alla gestione delle consegne. In AIOPSGROUP sono socio e dirigo la nostra organizzazione di servizi professionali che si occupa di sviluppo, controllo qualità, supporto tecnico e gestione delle consegne.
2. Cosa ti piace di più del tuo lavoro?
Non saprei dire quale sia la cosa che amo di più, è un po' tutto: poter aiutare i nostri clienti e avere un impatto sulla loro attività, far crescere il team di AIOPSGROUP in termini di dimensioni e maturità, promuovere e sostenere la realizzazione delle idee del team.
Mi piacciono molto le sfide e l'innovazione continua che caratterizzano il segmento in rapida crescita della nostra attività e dell'intelligenza artificiale.
3. Qual è stata la sfida più grande che hai affrontato finora?
Per me, la sfida più grande è adattarmi al cambiamento e aiutare gli altri a farlo, sia a livello professionale che personale.
L'attuale pandemia è stata una sfida globale che ci ha costretti ad adattarci alla nuova realtà e ad aiutare gli altri prima ad affrontarla e poi a superarla. Tuttavia, considero ogni sfida come un'opportunità di crescita e di cambiamento di prospettiva.
4. Se potessi condividere con noi una lezione di leadership che hai imparato nel corso degli anni, quale sarebbe?
Penso che sarebbe "walk the talk" - Sii onesto, sii coerente, non prendere impegni che non puoi mantenere e fai sempre quello che dici.
Non è una cosa facile da fare; abbiamo perso progetti che non volevamo accettare perché sapevamo che i tempi erano irrealistici. Tuttavia, i vantaggi sono relazioni durature e credibilità nel settore.
5. Qualche consiglio su come acquisire sicurezza come donna in un ruolo dirigenziale? Come ci sei riuscita?
Abbiate un atteggiamento positivo, qualunque cosa vi capiti.
Non tirarti mai indietro di fronte a una sfida, resta al fianco della tua squadra e sostienila, accetta il fallimento come parte del percorso e festeggia ogni risultato raggiunto.
6. Quali sacrifici hai fatto per arrivare dove sei oggi?
Guardando indietro, non credo di aver dovuto sacrificare nulla per arrivare dove sono oggi.
L'equilibrio tra vita professionale e vita privata è molto importante per me personalmente e per AIOPSGROUP come azienda.
Tuttavia, ho dovuto imparare a gestire il mio tempo e le mie priorità in modo efficiente per evitare lunghe giornate di lavoro e poter trascorrere del tempo di qualità con la mia famiglia.
7. Come ti rilassi e stacchi dal lavoro?
Per me, il modo migliore per staccare dal lavoro è trascorrere del tempo con la mia famiglia: ci piace giocare a giochi da tavolo, fare escursioni o andare in bicicletta quando il tempo lo permette, o semplicemente guardare un bel film insieme.